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【学思践悟·学习路上】厚植党建优势 赋能高质量发展

发布时间:2020-09-11
  

文/山东东营供电公司党委书记  宋继中

  山东东营供电公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实国家电网有限公司党组关于党建工作的部署要求,以“六个持续用力”为方向,扎实推进“基层党建提升年”工作,突出内嵌融合做实,不断提升党建引领力、价值创造力,为企业在践行公司战略中打造典范注入强劲的“红色动力”。

  高擎旗帜 战略引领

  坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的独特优势。东营供电公司党委始终把政治建设放在首位,深刻认识国有企业“六个力量”的历史定位,不断强化“国企姓党”的政治基因。

  不折不扣落实党中央重大部署。全力服务中央打好“三大攻坚战”,选派优秀党员干部参与“万名干部下基层”活动,突出党建带扶贫,获得全市“好”的最高考核等次评价;推进电能替代和清洁取暖,建成投运国内最大规模的有序充电小区,当好黄河流域生态保护先行官;在防疫大“考”、复工复产关键时刻迎难而上、不向困难退半步,护航全市疫情防控“双零”、率先恢复生产生活秩序。

  掌握好科学理论“金钥匙”。坚持抓好“关键少数”,通过党委理论中心组学习、集中研讨等形式,领导干部带头深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想,做到真学真懂真信真用。建立党委理论中心组、党支部“三会一课”、主题党日巡听制度,持续提升学习质量。创新党支部“三会一课”、主题党日活动形式,灵活运用“学习强国”、国网党建等载体,教育引导广大党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。

  坚持战略目标引领。将学习公司战略作为重点工作,党委(扩大)会议专题研究讨论,制订“学战略、创最好”10项推进措施,将公司战略纳入“三会一课”核心内容,市县供电公司1300名党员灵活开展系列学习贯彻活动,组织专题党课、集中学习115次,充分领会公司战略的深刻内涵,激发广大员工干事创业的积极性和创造力。

  强基固本 齐步登高

  东营供电公司党委坚持把抓基层、打基础作为固本之举,牢固树立大抓基层、大抓支部的鲜明导向,筑牢战斗堡垒。

  构筑坚强堡垒。扎实开展“学条例、强基础、促提升”主题活动,坚持“学、查、改、用”,推动《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》落地见效。结合“基层党建巩固提升年”活动,细化任务清单,明确6个方面60项任务,逐条逐项抓好落实。印发基层党支部委员“全链条”履责管理规范,健全完善党委全面履责抓党建、支委履责“全链条”管理机制。深化党委“三级进阶”、支部“三级联创”,实施巩固提升、创先争优、示范引领“三项行动”,通过月度“回头看”、半年“全面检”,确保标准化党组织达标率100%、过硬党支部建成率50%以上。

  打造过硬队伍。加强党员队伍建设,持续深化党委班子成员、支部书记、党务工作者“我的试验田”实践创新提升工程,打造高素质专家型基层党建带头人队伍。严把党员发展关,把政治标准放在首位,注重在疫情防控、抢险救灾等急难险重“火线”上识别考察新党员和入党积极分子。落实党员教育培训计划,抓好党组织书记、党务工作者、党员“三支队伍”培训,建好用好“六大示范基地”,多种形式开展纪念建党99周年活动,教育引导党员坚定理想信念,提高队伍素质、激发创造活力。

  双向融合 提质增效

  党建做实了就是生产力,做细了就是凝聚力。东营供电公司党委按照“党委抓统领、专业抓融合、支部抓落实”的路径,持续在“党建+”上下功夫、做文章,推动党建与业务融合做实。

  创新党建特色品牌。立足东营全域统筹谋划,聚焦“八大定位”(党委抓党建的主阵地、党建业务双向融合的责任田、党员队伍实践成长的淬火池、市县供电公司齐步提升的领头雁、推动地方经济发展的红引擎、24小时服务企业民生的红驿站、红色教育培训活动的红基地、行业党风廉政建设的示范点),以红色资源为引领,以党建联建共建为桥梁,以服务高端石油化工、蓝色海洋经济产业等7个特色优势产业为落脚点,打造“南北贯通做强、两翼牵引做优、全域共建做实”的“七彩火炬·电靓东营”红色党建示范带。目前,以党建示范点为圆心,以党员服务队为半径,以联系人民群众为周长,市县供电公司一盘棋,凝聚红色同心圆,辐射带动38个党委政府、企业、村镇、红色基地等单位融入其中,覆盖了全市所有行政区域。

  打造“党建+”实践典范。扎实推进“党建+”亮旗决胜6项工程,深化彩虹共产党员服务队建设,深入开展“同舟抗疫·亮旗保电”专项行动,扎实推进“彩虹连心·先锋先行”专项行动,深化“党建+安全”活动。发挥党员先锋模范作用,圆满完成地方“两会”、2月寒潮等重大保供电工作;成立2支党员突击队,攻克6项超期工程;聚焦“党建+提质增效”,开展“我为提质增效作贡献”主题党日活动,把提质增效各项工作落实到每一个支部、每一名党员。